（记者 尤文博 见习记者 吴宁）我市日前印发的《汉中市创建“无欠薪”城市实施方案》提出，将依法根治欠薪，保障劳动者合法权益，持续优化营商环境，2021年9月前实现各类欠薪积案基本化解，2023年底前基本实现全市范围内欠薪违法行为得到有效治理，打造汉中“无欠薪”城市名片。
“无欠薪”指各类企业严格执行劳动保障有关法律法规，按时足额支付劳动者工资，欠薪案件在短时间内得到妥善处置。我市“无欠薪”城市创建工作以贯彻落实《保障农民工工资支付条例》为主线，夯实属地政府主体责任、行业主管责任，重点聚焦工程建设领域，梯次推进“无欠薪项目”“无欠薪企业”“无欠薪镇办”“无欠薪园区（管委会）”和“无欠薪县区”创建，建立健全重在预防、源头治理、信息赋能、综合施策、快速反应的工资支付保障长效机制。
创建工作计划用3年时间完成，2021年为试点和制度落实年，各县区政府开展专项整治，组织辖区内园区(管委会)、镇办、企业和在建项目落实工资支付保障各项制度；2022年为全面达标年，对照《创建标准》，补短板、强弱项，主动申报、分步验收，全面达标；2023年为巩固提升年，总结创建成果，完善体制机制，防止指标反弹。