近年来，淳化县始终把群众在家门口实现就业作为全县就业工作重中之重，积极挖掘就地就近岗位，不断提升服务能力和水平，努力实现有意愿劳动力在家门口实现稳定就业。截至目前，该县有意愿劳动力实现就地就近就业1.2万人以上，其中，脱贫劳动力0.4万人以上。
发挥职能，为企业和劳动者搭建沟通平台。淳化县积极发挥公共就业服务机构作用，以春风行动就业援助月活动为契机，积极对接用工企业，挖掘本地就业岗位，全面开展就业帮扶千企万户行民营企业招聘月及百日千万网络招聘专项行动等系列稳就业促就业行动，全力帮扶有就业意愿劳动力实现充分就业。实施精准化帮扶，组建招聘小分队，入乡村、进社区，面对面讲解用工条件、工资待遇、劳动保障等，使他们放心地在家门口实现就业。
技能赋能，为实现稳定就业夯实了坚实基础。淳化县始终把提升劳动者技能作为稳就业促就业的重要抓手，紧盯全县产业就业工作实际，根据群众意愿，组织培训机构深入镇村开展就业创业培训。坚持开展岗前培训、以工代训等多种形式培训，有效提升了有就业意愿劳动力的技能水平，为实现稳定就业夯实了坚实基础。
提升服务，全力解决用工企业和劳动者的后顾之忧。为了提高用工企业的留工率，淳化县积极落实援企稳岗各项补贴政策，为咸阳普优众服装公司发放岗前培训补贴4.25万元。组织工作人员上门入户为县内用工企业员工发放一次性求职补贴1万元。落实社区工厂就业帮扶基地3.2万元。为59户用工企业减免失业保险费125.78万元，减免工伤保险费26.1万元。为20户用工企业失业保险稳岗返还59.12万元，为3户用工企业缓交养老保险2.27万元，有效减轻了用工企业负担，提升了用人单位稳岗留工的积极性。（蒲大伟 路永平 孙超）