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工作表态发言

2015-03-27 11:58  长安青年网

本文为您精心整理了《保险工作会议表态发言》、《司法工作会上的表态发言》、《招生工作会议表态发言》等工作表态发言N篇,篇篇实用。

保险工作会议表态发言

20**年一季度以来,在市公司党委和总经理室的正确领导下,我部全体员工奋发图强,克服困难,力拼一季度,打好开门红。截止目前,我部共完成期交保费296万元,与去年同期相比增幅为22%,基本上做到了良好的起步。同时我们也深刻认识到寿险经营不是百米短跑,不能仅有短时间的冲刺,更需要像马拉松比赛一样,调整全局状态,做好各阶段节奏才能取得最终的胜利。

在三月份冲刺完成后,我部客观地对部门的实际情况做出评估,充分研究了下阶段面临的任务和挑战,及时调整战略,确保全年计划的达成,具体要做好以下两个主要方面的工作:

一、回归寿险营销本质,坚决做好基础建设:

寿险营销三百年的历史证明,做好这个工作没有捷径可走,增员、培训、活动管理永远是推动业务良性增长的三架马车,任何否定这三项内容的做法都会得不偿失,收获苦果。所以在**年下一阶段我部将重点从这三个方面着眼,做好基础性建设:

1、增员部分:寿险竞争归根到底是人才的竞争,没有充足的人力就不能在竞争中取得优势地位,在开门红三个月的业务冲刺中,我部的件均保费和人均产能均位列全辖前五名,但我部的规模保费却占比偏低,这个状况让我们深刻认识了人力的重要性,在接下来的时间,我部将开辟三大主要渠道完善增员活动:一是市场增员与媒体增员相结合,不放弃市场渠道,同时加大报纸、网络增员的力度,以便于披沙拣金寻找合适人才;二是进一步强化缘故增员,每月保证一场缘故增员洽谈会,吸引有工作经验有优质客户群的人员加入营销队伍;三是人员激活,对单位长期不出勤人员,以及以往流失人员进行再追踪,重新激活部分人力。在进行以上工作的同时,我部将投入财力更新职场设备,美化职场环境,保证优秀人才能够进来更能够留下。

2、培训部分:寿险营销的核心部分是培训,只有把正确的观念和技巧成功固化到每个营销员身上,才可能带来保费,才能够吸引增员。我部首先会一如既往地把系统化的培训坚持做好,保证每一个新人入司培训、衔接培训、转正培训、晋升培训能保质保量地完成;其次根据市场变化和险种的调整做好日常机动培训,让一部的营销人员紧跟公司步伐,天天有所学,有所得,做到知识体系的与时俱进。

3、活动量管理:借助新版代理人合同的签发,抓好业务人员出勤,除旧布新是改善管理的一个好机会,只要确定好规则,并坚定不移的执行,就能打开新的局面。

我们也要严格执行拜访量规范管理,建立标准会报(最高系列主管会、大早会、二早会、主管例会、月度总结会等)表报经营制度(年度、季度、月度目标追踪,KPI分析等)严格执行行事历管理,做到有的放矢、规范经营。

二、重新调整公司支援平台。

1、建立公司资源倾斜体制。打造一部自己的精英俱乐部,重点进行资源支持。对业务员团队进行分职级管理,明确不同职级业务人员权利义务关系,鼓励业员晋升愿望。

2、重新评价说明会支持系统。从以往说明会运作情况看,我部说明会效益不断衰减,今后我部将在非季度末的月份尽量减少说明会场次,以完善的基础管理和活动量追踪代替单纯找客户开会的模式,保证说明会一旦召开就有效,而准备不充分的会坚决不开。

在20**年的工作中,我部将面对困难、不畏困难、战胜困难,不管老团队面临什么样的问题,我们都会分析解决,不管市公司下达多少任务,我们一定保证完成!我们全体员工在今天向市公司表态,请各位领导对一部批评监督,在20**年我们一定会以崭新的面貌、骄人的业绩向公司交上一份满意的答卷!

司法工作会上的表态发言

尊敬的各位领导、同志们:

过去的一年,我们***司法所在区司法局、乡党委、政府的正确领导和指导下,在各位同事的关心和支持下,围绕全乡工作大局,全面履行司法行政职能。以不推、不拖、不烦的工作态度,有理、有据、有节的工作方法,按照以法育人、以理服人、以情感人的工作思路接待每一起群众来访,调解每一起民间纠纷,做了一些工作,取得了一些成绩。但是,我们清醒地认识到,成绩只能说明过去,现在才能决定未来。20**年是稳定工作尤为重要,我们将一如既往,扎实工作,充分发挥第一道防线作用,为维护社会和谐稳定做出贡献,在以后的工作中将做到以下几点:

一、抓学习,提高自身素质,适应当前形势

我们务必清醒地认识到,司法行政工作正面临着前所未有的难得机遇,同时也面临着来自各方面的压力和挑战。人民群众民主法治意识不断增强,法律需求日益增长,对法律服务工作提出了更高的要求;人民内部矛盾特别是各类群体性事件呈现出多元化、复杂化的趋势,加大了化解矛盾纠纷的难度。当前在基层工作中经常出现硬办法不能用,软办法不顶用,老办法不敢用,新办法不会用的尴尬局面。因此,抓学习,提高自身素质,适应当前形势就成为当前工作中的重中之重。一是要想书本学习法律条文,满足工作需要;二是要向区局学习工作方法,拓宽工作思路;三是要向老同志学习工作经验,提高工作能力。在干中学,在学中干,在坚持中忍耐,在忍耐中坚持,这样,说时就能举一反三,干时就能触类旁通。

二、抓工作,围绕“三个创新”,达到“三个满意”

“三个创新”一是创新普法教育工作机制,以进机关、进乡村、进农户、进社区、进学校、进企业的“法律六进”和学法律、讲权利、讲义务、讲责任的“一学三讲”为主题的教育活动,推进“五五”普法依法治理工作全面开展。二是创新人民调解工作机制,立足抓早、抓小、抓苗头、理顺群众情绪、化解群众怨气,有效控制矛盾纠纷激化。妥善化解社会各类矛盾,并不断丰富完善,注入集中调解、警民联调新的工作思路,力争产生更深、更大的社会效应。充分发挥人民调解第一道防线作用全力维护社会稳定。三是创新农民工维权服务机制,积极构建法律援助“立交桥”。进一步完善和提升司法所法律服务功能,积极开展“外出去打工、法律伴你行”活动,调处劳务纠纷,提供法律援助,做好法律咨询和快捷服务,进一步拓宽司法所工作领域,最大限度的体现公平、维护正义;最大范围的为各类弱势群体提供及时的法律服务;真正将法律维权既作为民心工程来抓,又列入为民办实事、办好事的重要内容,把党和政府对农民工的关怀送给他们,致力把打工经济做大做强。

“三个满意”一是乡党委、政府满意,**年司法行政工作要立足于服务大局、发挥职能,有所作为,提高地位。在工作中要主动为党委、政府当好参谋,勤于汇报,善于交流,加深感情,为构建和谐社会和社会主义新农村建设提供优质、高效服务,用一流业绩让领导放心,让党委、政府满意,从而赢得领导重视和资金支持;二是上级业务主管部门满意。我们将紧紧围绕区司法局提出的工作目标,扎实工作,大胆创新,不断提高工作质量和水平,努力做到让上级业务主管部门满意;四是人民群众满意,要把群众满意作为开展司法行政工作的出发点和落脚点。在为民服务中要积极当好党的农村政策的宣讲员、法律法规的宣传员、农民工合法权益的维权员、民间纠纷的调解员。通过不懈努力,做到真抓实干有学的,推动工作有说的,总结经验有写的,真正实现让人民群众满意,以优异的成绩向上级、向组织、向人民交卷。

同志们,20**是我国社会稳定、经济发展最不平凡的一年,倒计时的钟声即将敲响,化解社会矛盾、维护社会稳定的历史任务光荣的落到你我的肩上,我们司法行政系统肩负的任务更加繁重,责任更加重大。让我们在区司法局的坚强领导下,把吃苦当作习惯,把工作当作锻炼,把困难当作挑战,深入一线,靠前指挥,勤于学习,勤于工作,勤于思考,勤于总结,进一步振奋精神,再接再厉,求真务实,扎实工作,全面推动司法行政各项工作再上新台阶,为建设平安、小康、和谐新临渭作出新更大的贡献。

谢谢大家!

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