为进一步推动巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，宝鸡市千阳县通过精心选派、用心培训、关心关爱的方式，锻造乡村振兴尖兵，跑出乡村振兴的加速度。
精心选派，跑好乡村振兴“接力赛”
千阳县遴选203名年轻优秀干部，在全市率先组建65支乡村振兴驻村工作队，实现第一书记、驻村工作队全覆盖。统筹协调压茬轮换工作，设置1个月工作交接期，建立交接清单，加强跟踪督查，确保工作不留断档，政策不留空白。同时，精准派驻10名党员领导干部到乡村振兴示范村担任第一书记，培育和打造一批引领乡村振兴示范村。
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用心培训，开启乡村振兴“金钥匙”
按照“缺什么、补什么”原则，千阳县精准举办新任村（社区）党组织书记暨乡村振兴驻村干部能力提升培训班，特邀请省委农办、省委党校、市委组织部等领导及专家进行专题授课，让303名乡村振兴一线干部更快速有效的掌握农村工作的内容和方式方法，更快的适应新形势下的“三农”工作。分批次组织68名村（社区）党组织书记赴浙江参加“学浙江、提能力、促振兴”培训班，不断开阔眼界、增强本领，提升引领乡村振兴的能力。
霜降习俗知多少
千阳县出台《千阳县乡村振兴驻村第一书记、工作队员奖励激励措施（试行）》，制定8条措施，鼓励激励干部主动到乡村振兴一线干事创业。同时，落实每人每日生活补助，每月通信补贴、交通补贴，每年为驻村干部办理人身意外伤害险、安排健康体检，加强对工作队员生活关心爱护，充分调动驻村干部的积极性和主动性，为乡村振兴驻村干部安心住村、扎根基层提供坚强保障。（西北信息报）