（通讯员 郑荐远）今年以来，镇坪县检察院以“四色”机关文化为抓手，不断营造机关政治文化氛围，把“从政治上看”，逐步落到“在案件中办”，积极构建政治与业务融合的思想体系、话语体系、行为体系和评价体系，使全院“脱薄争先”工作走深走实。
潜移默化以“文”“化”人，构建融合性思想体系。走进检察院大楼，从楼梯到楼道，映入人们眼帘的是一幅幅温馨整洁的文化挂图，置身其中，政治书香扑面而至。一楼大厅“亮身份、晒业绩、做表率”； 二楼党建“红”，展现学“思想”、思“忠诚”，践“使命”、悟“信仰”； 三楼检察“蓝”，强调担当精神，展现学“意见”、思“担当”，践“职责”、悟“信念”； 四楼清廉“白”， 展现学“党章”、思“廉洁”，践“品格”、悟“信守”；五楼奋斗“金”，体现学“先进”、思“进取”，践“奋斗”、悟“信心”。通过展示“四色文化”，号召全体干警只要不懈奋斗，不断淬炼和培养会办案、会写文章、会讲课的“三会”检察官。
积极推进服务阵地标准化，构建融合性话语体系。严格落实党组意识形态工作责任制，出台《信息发布负面清单》等新闻媒体管理办法，严密把控舆情信息发布渠道。通过建设智慧党员活动室、信息化档案、公开听证室、购置远程提讯和驻所监控联网系统及办公设备、改建12309检察服务中心等项目，全面提升服务阵地规范化建设水平。今年1件贩卖毒品案例被省院当作典型案例发布，陕西版上稿1篇，其他媒体上稿70余篇。
积极开展专项活动，构建融合性行为体系。强化政治素养和专业能力一体建设，树立“检察机关办理的每一起案件都在厚植党的执政根基”鲜明导向。通过开展“一部一品”创亮点树立精品意识、“一案一评”强质效提高办案质量、“一月一星”树典型强化示范效应、“一周一课”提素能提升干警能力四个专项活动，以“三有”争创为抓手，以干部优秀、业务优良“双优”为导向，实现检察工作纵向有进步、横向有站位、工作有品牌。截至2022年10月，60项业务数据中，排名位于全市前三的指标有43项。认罪认罚从宽适用率100%，精准量刑建议提出率为100%，刑事“案件比”为1，检察业务数据在全省C类院由第27名升至前列。
政治与业务同考同评，构建融合性评价体系。把讲政治从外部要求转化为内在主动，制定《镇坪县检察院“一案一评”考评办法》，按照要求承担和完成所分配的案件质量评查任务，评查工作情况纳入评查检察官的办案业绩考核，评查案件数计入员额检察官办案数。进一步加强和规范以听证方式审查案件，建成规范的公开听证室，聘请15位同志进入听证员库，搭建人民群众参与司法办案的有效平台，为落实“应听证尽听证”提供了根本保障，推动了检察听证常态化、规范化。今年以来先后举行5次听证会，案件处理结果受到人民群众普遍认可。2022年，案件自评率80%以上，集中评查率20%以上，每案反馈整改问题3个以上。